扫码关注中财MBA官方微信
中央财经大学是教育部直属的国家“211工程”重点建设高校和国家“优势学 科创新平台”项目首批试点高校，学校是新中国成立后中央人民政府创办的第 一所新型高等财经院校，被誉为“中国财经管理专家的摇篮”。
培养目标
致力于培养具备全球视野和创新能力，拥有金融财务优势， 积极承担社会责任的领导者。
誉满全国
新华网•2015年中国品牌影响力MBA院校
腾讯网•2015年最具创新力MBA院校
新浪网•2015中国教育盛典最具品牌影响力MBA院校
全国MBA教育指导委员会•2015年第五届全国百篇优秀管理案例评选最佳组织奖
中央财经大学MBA项目是国内最具竞争力和影响力的MBA项目之一，依托 学校良好的社会声誉和品牌价值，整合全校优质资源，注重发挥财经学科特色和 师资优势，取得了丰硕的办学成果和广泛的社会认可，被评为中国最具潜力MBA 品牌、表现最佳MBA院校和最受雇主青睐MBA项目。
培养目标
致力于培养具备全球视野和创新能力，拥有金融财务优势， 积极承担社会责任的领导者。
誉满全国
新华网•2015年中国品牌影响力MBA院校
腾讯网•2015年最具创新力MBA院校
新浪网•2015中国教育盛典最具品牌影响力MBA院校
全国MBA教育指导委员会•2015年第五届全国百篇优秀管理案例评选最佳组织奖
根据学校
的历史积淀及办学
特色，充分发挥金融
财务学科优势举全校之力
办MBA教育适应资本时代对
财经人才的需求
财务学科优势突出
构建MBA能力素
质模型，参考国内外
领先MBA项目的课程设
置以及国际主流管理学科认
证体系的标准，制定出一套创
新领先的课程体系
课程体系创新领先
国际交流合作广泛
开展多形式、多层次的国际交
流与合作，包括每年组织国
际交换、海外学者与企业
家系列讲座、学生海外
访学等
学生社团活动丰富
重视加强MBA学生能力和综
合素质的培养，通过金融俱
乐部、财务俱乐部、创业
俱乐部、四道口商会行
业导航沙龙等社团构
建校友—在校生互
动交流平台
-
全日制MBA
学制：2年
类型：中文班、英文班
招生规模：352人（待定）
学费标准：待定（最高不超过14.8万），以2016年学费为基础进行上调，最终学费标准以北京市发改委、教委、财政局审批结果为准
专业方向：金融管理、会计与财务管理、企业管理、金融与大数据营销
毕业证书：学历证、学位证
-
非全日制MBA
学制：2年
类型：集中班
招生规模：30人（待定）
上课时间：每月月末集中四天上课（周五至次周一）
学费标准：14.8万
专业方向：金融管理（FMBA）
毕业证书：学历证、学位证
从学校二十多个院系的教师中遴选任课教师，有效地整合全校的优质教育资源，包括大量国家级教学名师、北京市教学名师、博士生导师，94%具有教授或 副教授职称，80％以上具有海外学习经历或企业管理经验。
史建平教授、博士生导师
研究方向： 商业银行管理、金融风 险管理、金融体制改革主讲课程： 商业银行经营管理、公司财务、银行信贷管理学
王瑞华教授、博士生导师
研究方向： 财务会计理论与方法、 企业业绩评价与控制、 资本市场会计问题主讲课程： 高级财务会计、中级财务会计、成本会计、审计学
崔新建教授、博士生导师
研究方向： 跨国公司理论、国际直 接投资理论、国际市场 营销理论主讲课程： 市场营销、国际直接投资研究、跨国投资与经营、涉外经贸管理
张爱卿教授、博士生导师
研究方向： 组织行为、人力资源管理、激励和动机理论、归因与人事决策主讲课程： 组织行为学、人力资源管理、工作动机、人才测评
赵丽芬教授、博士生导师
研究方向： 宏微观经济管理、资金运行机制、经济政策效应、政府职能主讲课程： 管理学原理、宏观经济管理模式的国际比较
赵景华教授、博士生导师
研究方向： 战略与绩效管理、企业战略管理、中外管理比较主讲课程： 战略管理
孟焰教授、博士生导师
研究方向： 财务会计理论与实务方法、管理会计理论与方法、企业投融资中的财务与会计问题主讲课程： 管理会计、上市公司会计信息披露研究、中外会计比较研究
刘俊勇教授
研究方向： 管理会计控制系统、战略执行、财务管理、行动学习主讲课程： 成本管理与控制、管理会计
鲁桂华教授、博士生导师
研究方向： 资产定价、盈余管理、公司重组的动机与绩效主讲课程： 财务报表分析、高级财务理论、财务管理
贺强教授、博士生导师
研究方向： 股份制、金融证券主讲课程： 证券投资、证券市场与管理
张礼卿教授、博士生导师
研究方向： 国际金融体系、汇率制度、国际资本流动、金融发展与金融自由化主讲课程： 国际金融、国际货币金融理论前沿、国际经济与贸易理论前沿
郭田勇教授、博士生导师
研究方向： 金融学、国际金融主讲课程： 货币银行学、金融学、金融市场学、国际金融
-
行业流向
“财经特色”鲜明，金融业从业比重大，约占总人数的41.6%(入学前该比例为31.3%)；同时行业分布呈多元化。
-
工作职能
-
工作地区
-
薪酬水平
-
单位性质
-
职位层次
-
职业转换
